Hired For Youth - Fired For Age: Taking Charge Of Your Career At 50+, De Lewke, Reynold H. Editorial Pecora Press, Tapa Blanda En Inglés

Descripción

Libro: Hired For Youth - Fired For Age: Taking Charge of Your Career at 50+

Descripción:
¿ESTÁS LISTO PARA EL 2050?
• Los saldos promedio alcanzaron solo $91,300 en 2014
• Para más del 60% de los hogares, el Seguro Social es la principal fuente de ingresos para la jubilación
• Las parejas típicas necesitan más de $240,000 para gastos médicos de jubilación
• Ya hay más personas mayores de 65 años hoy que en todo el mundo cuando el Seguro Social se convirtió en ley
Si tiene más de 50 años, entonces sabe la realidad de que su trabajo pende de un hilo proverbial. Usted sabe que, en todo caso económicamente, se le mostrará la puerta a usted, no a la estrella en ascenso de 20 y tantos años. Este libro lo guiará sobre cómo crear un Plan Estratégico de Carrera-Vida, para que pueda lidiar con la realidad del mercado laboral, ganar dinero en sus años de jubilación y romper las estadísticas de angustia de jubilación.
En este libro, aprenderá:
• El propósito de un plan Career-Life de 30 años y por qué necesita uno
• Las 3 razones por las que las empresas de búsqueda rara vez devuelven la llamada y cómo cambiar eso
• Una guía de 5 pasos para administrar su carrera ahora que tiene más de 50 años
• Errores que cometen los profesionales de la tecnología... y cómo evitarlos...
• ¿Por qué mantenerse relevante mantenerse saludable?
• ¿Por qué devolverlo es su mejor póliza de seguro de vida profesional?

El autor Reynold Lewke ha evaluado y asesorado a miles de profesionales en los EE. UU., Europa y Asia durante su carrera de búsqueda de ejecutivos de más de 25 años. Anteriormente, trabajó con clientes nacionales, internacionales y gubernamentales como abogado y gerente del programa Black Hawk en United Technologies, Sikorsky Aircraft, y asesoró a importantes clientes aeroespaciales como abogado en la ciudad de Nueva York. Académicamente, sus estudios incluyen ingeniería aeroespacial, derecho aeronáutico y espacial, finanzas y marketing, y enfermedades crónicas, del MIT, McGill, NYU y Stanford. Como entrenador profesional certificado y entrenador de Ironman, además de su trabajo de búsqueda de ejecutivos, también entrena a individuos para que se conviertan en triatletas, habiendo completado más de 50 triatlones, incluida la distancia de Ironman.